Na tarde da última quinta-feira, 13, a Secretaria de Estado da Administração (Sead) recebeu uma comitiva da Universidade Estadual de Goiás (UEG) para discutir o Plano de Carreira e Remuneração (PCR) dos servidores técnico-administrativos da instituição. O grupo foi recebido pelo subsecretário de Gestão e Desenvolvimento de Pessoas, Thiago Junqueira Rodrigues e pela superintendente central de Desenvolvimento Estratégico de Pessoal, Fabiana de Araújo Falcomer dos Santos.

A comitiva foi liderada pelo reitor da UEG, prof. Antonio Cruvinel; a diretora de Gestão Integrada, Neusa Ravaroto; a chefe da Comunicação Setorial, Núbia Rodrigues; o gerente de Assessoria de Gabinete e Colegiados, Lucas Cisne; o gerente de Gestão e Desenvolvimento de Pessoas, Claudiomar Goulart; o analista de Gestão Governamental, Bruno Miranda; o presidente e a vice-presidente da Associação dos Técnicos da UEG (Astueg), Alefe Souza e Rejane Borges; além do presidente do Sindipúblico, Nylo Sérgio.

Foram discutidos pontos da proposta de minuta do PCR, como a reestruturação da carreira, reconhecimento da titulação com remuneração específica percentual, licença para aprimoramento e inovação e o adicional de interiorização e fixação, entre outros. Entre os encaminhamentos, ficou agendada uma nova reunião para o fim da próxima semana, para discussão dos impactos financeiros da proposta de titulação. 

(Comunicação Setorial|UEG)